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公体专项教研室岗位职责
2016-04-06 14:33   审核人:

教研室主任职责

一、在分管领导的领导下,全面负责体育课程教学管理工作,保证教学工作的顺利进行。

二、根据学校的教学和科研任务,制定教研室的工作计划、规章制度和进行学期工作总结。

三、负责对教师执行教学大纲、教学计划、教学进度情况与质量的检查以及公体课考试的有关工作。

四、负责体育课程教学任务的安排和调配,提出使用计划。

五、组织实施对部分因身体异常和病、残、弱等特殊不能正常进行实践课学习的学生,组织开设以康复、保健为主的体育课程。

六、在职责范围内处理相关请假事宜,并妥当安排代课教师的教学任务。记录有关考勤情况,核实并上报教师教学工作量及相关工作。
七、负责召开教研室会议,研究教研室工作,组织教师业务学习、集体备课和教学法的研究,不断提高教师业务水平。

八、重视对新进青年教师的培养和指导,指定专人负责青年教师的传、帮、带工作。

九、负责组织安排学生体质健康测试工作、数据上报和设备、器材、物品的购置工作。

十、协助院长的工作,配合学校有关部门,完成上级主管部门和学校布置的各项工作,完成并做好校领导交办的其他工作。

教学秘书岗位职责

1.建立健全教学业务档案,负责有关教学文件、成绩比赛资料的收集等教学资料的收集、整理、归档和保管工作。

2.负责组织填写教师工作量统计表、教师教学计划等。

3.负责日常教学管理工作及教学后勤供应工作。

4.负责做好学生成绩统核工作,及时向学校提交学生成绩及有关数据资料。

5.负责教师业务档案、图书资料、教学文件等收集、管理工作。

6.负责《大学生体质健康标准》的体育成绩统计、上报及学生的补考、重修记录、下发通知等工作。

7.做好会议记录和教研活动记录,收集整理学生对教学的意见和对教师的评价。严格执行体育部的各项规章制度,参与教师的考评工作。

8.做好本岗所负责各项工作的资料整理,归档保存,完成部领导交办的其他工作。

9.遵守学校制度,不迟到、不早退,有事提前请假。

10.完成学院交办的各项工作。

教师岗位职责

一、在教研室主任的领导下,积极完成院长下达的教学任务,工作服从分配,勇挑重担。

二、掌握教学规律,研究教学方法严格按照教学大纲的要求,制定教学计划,对根据大学生的生理、心理和行为的特点,个体差异,因材施教。

三、认真做好教学工作,注意教学过程中的仪表、教态,树立良好的师德、师风、教风。

四、严格课堂纪律,不准迟到,每堂课必须提前10分钟到达教室或场地,做好课前准备工作,提前下课起过10分钟(除考试外)作教学责任事故处理。

五、结合教学和专业特长,积极开展科研活动,努力提高学术水平和教学水平。

六、做好科研工作,选定科研课题,争取每学年撰写壹篇以上科研论文。

七、经常深入到学生之中,了解教学情况及学生的思想、学习、生活情况,做好耐心细致的思想工作,发现问题及时报告。

八、完成院领导及教研室主任交办的其它工作任务。

九、新进教师不定期的接受教学检查,每学期期末对教学中的体会、教学计划的执行情况、效果以进行自我总结。

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